【山东|济南】2022年济南市历下区事业单位公开招聘95名工作人员公告

小明云 • 2023年12月10日 pm10:55 • 山东新闻 • 42 阅读

1 报名条件

（一）具有中华人民共和国国籍;

（二）遵守宪法和法律;

（三）具有良好的品行和适应岗位的身体条件;

（四）年龄在40周岁以下（1981年6月28日以后出生），历下区优秀社区党组织书记岗位年龄放宽到45周岁以下（1976年6月28日以后出生）;

（五）具备招聘岗位所需的其他资格条件。

定向、委培应届毕业生应聘，须征得定向、委培单位同意；在职人员报考须征得有用人权限部门或单位同意；曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员，被列为失信被执行人员不能应聘；在读全日制普通高等院校非应届毕业生不能应聘，也不能以已取得的学历学位作为条件参加应聘；现役军人及法律法规规定不得聘用的其他情形的人员不得应聘。应聘人员不能报考与本人有应回避亲属关系的岗位。

历下区面向连续任职社区党组织书记满6年，表现优秀、符合招聘条件的在岗社区党组织书记实行定向招聘。任职时间可足年足月足日累计计算，累计时间截止到2022年6月28日。

招聘岗位对工作经历有明确要求的，应聘人员需提供相应的工作经历证明（包括劳动合同和社会保险）。高校毕业生在校期间的社会实践、实习、兼职等不作为工作经历，工作经历年限按足年足月足日累计，以2022年6月28日为截止日期。

2 报名时间及方式

报名时间：2022年6月28日9:00－6月30日16:00；

报名方式：应聘人员登录指定的报名网站，如实填写个人信息并上传本人近期免冠电子照片。每人限报一个职位，应聘人员在资格初审前多次登录填报报名信息的，后一次填报信息自动替换前一次填报信息。报名资格一经招聘单位初审通过，不能更改。应聘人员必须使用二代身份证进行报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。报名时，应聘人员要仔细阅读诚信承诺书，提交的报考申请材料应当真实、准确。应聘者恶意注册报名信息，扰乱报名秩序或者伪造学历证明及其他有关证件骗取考试资格的，一经查实，取消本次应聘资格。报名、缴费系统入口将在济南市历下区人民政府网http://www.lixia.gov.cn进行公布。

3 招聘流程

本次招聘考试采取笔试和面试相结合的方式进行，部分岗位增加试讲环节（济南市历下区委党校招聘岗位），均采用百分制计算。

（一）笔试

1、笔试方法及内容笔试采取统一命题、统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。所有岗位均按综合类（A类）考试，试卷考两科，科目为公共基础知识和材料写作，两科各占笔试总成绩的50%。公共基础知识包括政治经济理论、法律法规、人文历史、科技知识、时政方针、省情市情、职业能力测验等内容；材料写作内容主要测查工作岗位所需要的基本写作能力和综合应用能力。为保证新进人员基本素质，笔试设定最低合格分数线，根据岗位招聘人数和笔试情况确定。 2、笔试时间和地点笔试时间：初步定于7月16日上午9:00-12:00 具体时间和地点详见笔试准考证。应聘人员须认真阅读准考证上的《笔试疫情防控注意事项》，并准备好相关材料等。 3、确定面试人选面试人选在笔试最低合格分数线以上，根据应聘人员笔试成绩由高分到低分依次排名，并按招聘计划与应聘人数1:3的比例确定。达不到规定比例的，按实有合格人数进入面试。面试人选须在规定时间内进行资格审查，逾期不进行资格审查的，视为自动放弃。笔试成绩和面试人选名单在历下区政府网站公布。

（二）资格审查

（三）面试面试采用结构化面试方法，重点考察应聘人员的基本素养、能力水平及与岗位的匹配程度等要素。具体面试时间、地点和程序等事宜见面试通知书。

面试结束后，按笔试成绩、面试成绩各占50％的比例百分制计算考试总成绩。有试讲环节的按笔试占40%、面试占30%、试讲占30%的比例百分制计算总成绩。所有成绩均计算到小数点后两位，尾数四舍五入。根据应试人员考试总成绩，由高分到低分按1:1.5的比例确定进入考察范围人选。对考察合格人员，按招聘人数1:1的比例确定进入体检范围人选。同一招聘计划应聘人员出现考试总成绩并列的，则按笔试成绩由高分到低分确定考察体检范围人选，若出现笔试成绩也相同的，则对成绩相同者重新组织面试，按最后面试的成绩由高分到低分确定考察体检范围人选（在考察体检时，对因弃权或考察、体检不合格造成的人员空缺，也按照上述方法等额递补）。对济南市历下区委党校所招聘的岗位计划，应聘人员出现考试总成绩并列的，则按试讲成绩由高分到低分确定体检范围人选，若出现试讲成绩相同的，则由笔试成绩高的进入考察体检范围，若笔试成绩也相同的，则对成绩相同者重新组织面试，按最后面试成绩由高分到低分确定考察体检范围人选。

4 相关待遇

事业编制

5 岗位表